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검색조건과 일치하는 자료가 없습니다.
"회칙" 검색결과 : 16건
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- 노무법령 (5)
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[공인노무사법] 제24조【공인노무사회의 설립 등】
...② 제1항에 따라 공인노무사회를 설립하려면 그 회칙을 정하여 고용노동부장관의 승인을 받아야 한다. 승인을 받은 사항을 변경하려는 경우에도 또한 같다. ③ 제2항의 회칙에 적어야 할 주요 사항은 대통령령으로 정한다. ④ 공인노무사회는 법인으로 한다. ⑤ 공인노무사회에 관하여 이 법에 규정되지 아니한 사항은 「민법」 중 사단법인에 관한 규정을...
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[공인노무사법] 제24조의3【등록심사위원회】
제24조의3【등록심사위원회】 ① 제5조 제2항에 따른 등록거부와 제19조 에 따른 등록취소에 관한 사항을 심사하기 위하여 공인노무사회에 등록심사위원회를 둔다. ② 등록심사위원회의 구성과 운영 등에 필요한 사항은 공인노무사회 회칙으로 정한다. [본조신설 2020. 1. 29.]
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[공인노무사법] 제25조【지도ㆍ감독 등】
...③ 고용노동부장관은 제2항의 의결이 법령이나 회칙에 위반된다고 인정하면 이를 취소할 수 있다. ④ 공인노무사회는 등록ㆍ등록거부ㆍ등록취소 및 폐업에 관한 사항을 지체 없이 고용노동부장관에게 보고하여야 한다. ⑤ 고용노동부장관은 제4항의 등록거부 및 등록취소 사유가 제5조 제2항 또는 제19조 제1항에서 정한 사유에 해당하지 않는다고...
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[공인노무사법] 제20조【징계】
...부적당하다고 인정되는 경우 15. 공인노무사회의 회칙을 위반한 경우 ② 삭제 ③ 공인노무사에 대한 징계의 종류는 다음 각 호와 같다. 1. 영구등록취소(제1항제13호 및 제14호의 경우에 한정한다) 2. 등록취소 3. 3년 이하의 직무정지 4. 1천만원 이하의 과태료 5. 견책(譴責) ④ 제24조 에 따른 공인노무사회는 공인노무사에 대하여...
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[공인노무사법 시행령] 제21조【회칙】
제21조【회칙】 법 제24조 제3항에 따른 공인노무사회의 회칙에는 다음 각 호의 사항이 포함되어야 한다. 1. 목적 2. 명칭과 사무소의 소재지 3. 회장ㆍ부회장ㆍ이사 및 감사 등 임원에 관한 사항 4. 총회의 구성ㆍ운영에 관한 사항 5. 회원 중에서 선출된 대의원으로 구성되는 대의원총회의 구성ㆍ운영에 관한 사항 6. 고용노동부장관에 대한 제4호에...
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